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MARKETINGREFERENT (M/W/D) DIGITALES MARKETING
BIBERACH

Ihr Können. Unser Potenzial.

Die Handtmann Unternehmensgruppe ist mit 4.300 Mitarbeitern in sechs Geschäfts­be­reichen weltweit tätig. Als selbst­ständiges Unternehmen innerhalb der Gruppe entwickelt, baut und vertreibt die Albert Handtmann Maschinen­fabrik GmbH & Co. KG in Biberach Füll-, Portionier- und Formsysteme für die Nahrungsmittelverarbeitung. Handtmann ist Markt­führer auf diesem Gebiet und welt­weit präsent.

Die Aufgabe:

Für den stetigen Ausbau unserer führenden Stellung im Markt ist ein kunden­orientiertes und professionelles Marketing von entscheidender Bedeutung. Dazu leisten Sie als Marketing­referent (m/w/d) mit den Schwer­punkten Website-, Suchmaschinen- und E-Mail-Marketing einen wichtigen Beitrag.

• Nach einer gründlichen Einarbeitung übernehmen Sie die Projekt­leitung für den Relaunch unserer Webseite.
• Sie sind für die strategische Content-Pflege verant­wortlich und nehmen Anpassungen und Ver­besserungen im Content-Management-System vor.
• Ihre kreativen Ideen fließen in die Entwicklung neuer digitaler Marketing-Kampagnen ein, die Sie dann eigen­ständig umsetzen und steuern.
• Sie optimieren unser Digitales Marketing, vor allem in den Bereichen SEM (SEO, SEA) und Analytics.
• Den engen Austausch mit dem gesamten Marketing-Team sowie mit externen Dienst­leistern und Agenturen gestalten Sie professionell.
• Sie sind zudem Ideengeber und Sparringspartner für unsere internationalen Vertriebs­gesellschaften im Bereich digitale Marketing­kommunikation.

Ihr Profil:

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Medien, Kommunikation oder auch Wirtschafts­wissen­schaften mit entsprechendem Schwer­punkt oder eine ver­gleichbare Qualifikation.
• Seit ca. fünf Jahren sind Sie im Online-Marketing einer Agentur oder eines Industrie­unternehmens tätig.
• Gute Kenntnisse in Content-Management-Systemen sowie in Google Analytics, Google Ads, SEO-Tools und Newsletter-Software zeichnen Sie ebenso aus wie Ihre fließenden Englisch­kenntnisse.
• Sie sind ein Teamplayer mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität, der sich im Kontext internationaler Projekte sicher bewegt.

Arbeiten und Leben bei Handtmann:

Handtmann bietet spannende, auf eine langfristige Beschäftigung angelegte Arbeitsplätze, denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.

• Mobiles Arbeiten: Individueller Gestaltungsspielraum sowie Planungs­sicherheit bei der Verein­barkeit beruflicher und privater Anforderungen.
• Persönliche Entwicklung: Sie können Ihre persönliche Entwicklung über ein umfassendes offenes Seminar­programm, interne Entwicklungs­programme, moderne Angebote des betrieblichen Lernens oder Unterstützungs-Angebote bei persönlichen Weiter­bildungen vorantreiben.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Sicher und gesund gestaltete Arbeits­plätze, Präventions-Maßnahmen und Unter­stützung bei Sport-Aktivitäten und ‑Angeboten.
• Mehr über marktgerechte Vergütung, Alters­vorsorge, Mitarbeiterverpflegung, junge Eltern, pflegende Angehörige, lebens­langes Lernen, Arbeitnehmer 55+ oder Dual Career lesen Sie auf www.handtmann.de.

Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich jetzt online.
Fragen beantwortet gerne Frau Carina Hörnle unter Tel. +49 7351 45-1699.

Albert Handtmann
Maschinenfabrik GmbH & Co. KG
Hubertus-Liebrecht-Str. 10–12
88400 Biberach/Riss
Telefon +49 7351 342-0
www.handtmann.de

Cancel Culture?
Bei uns darfst du arbeiten, wie du bist.
Du willst einfach du selbst sein und gleichzeitig durchstarten? Dann bist du bei uns richtig aufgehoben – bei einem sozialen Arbeitgeber mit modernster Ausstattung. Werde Teil unseres Teams.

Mitarbeitender im Bereich HR-Prozessoptimierung (m/w/d)

• Meckenbeuren-Liebenau
• Personalservice
• Stiftung Liebenau
• Start:
  Ab sofort
• 30–39 Stunden/Woche (Voll-/Teilzeit)
• Unbefristeter Vertrag

Unser Angebot an dich

• Attraktive finanzielle und soziale Rahmen­be­dingungen (u.a. Caritas-Tarif AVR, Jahres­sonder­zahlung, betrieb­liche Alters­vor­sorge etc.)
• Qualifizierte Fort- und Weiter­bildungs­an­gebote, auch in unserer haus­eigenen Akademie
• Vielfältige Ange­bote im betrieblichen Gesundheitsmanagement (u. a. hochwertig ausgestatteter Gesundheitsraum und Online-Yoga) sowie die Möglichkeit eines Jobrads
• Verantwortungs­volle Tätigkeit in einem zukunfts­orientierten Sozial­unter­nehmen
• Vielfältige Angebote an unserem Standort, wie Betriebs­kantinen, Einkaufsmöglichkeiten und eine KFZ-Werkstatt
• Großer Gestaltungs­spiel­raum
• Arbeiten in einem tollen Team

Deine Aufgaben

• Analyse und Ver­ein­heit­lichung von Personal­wirt­schafts­prozessen
• Konzeptionelle Erarbeitung zur Abbildung dieser Prozesse in IT-Systemen, vorwiegend SAP HCM
• Abstimmung und Zusammen­arbeit mit unserer IT-Abteilung
• Mit­arbeit in der operativen Personal­arbeit
• Unter­stützung bei der Erstellung eines Service­katalogs

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium mit Schwer­punkt Personal, Wirt­schafts­informatik oder eine vergleich­bare Qualifikation
• Mindestens vier Jahre Berufs­erfahrung im Bereich Personalwesen
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich SAP, insb. HCM
• Erfahrung bei der Harmonisierung von Pro­zessen und der Prozess­modellierung im Personal­wesen
• Erfahrung im Bereich operative Personal­arbeit
• Teamfähigkeit, Interesse an neuen Technologien
• Belastbarkeit, Eigeninitiative, Zu­ver­lässig­keit und selbst­ständiges Arbeiten

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Inhaltliche Fragen zur Stelle
Nicole Syré
Personalleitung
Tel.: +49 7542 10-1300
Einsatzort: Siggenweilerstraße 11 | 88074 Meckenbeuren

Allgemeine Fragen zum Bewerbungsablauf
Stiftung Liebenau Bewerbungsteam
Siggenweilerstraße 11 | 88074 Meckenbeuren
Tel.: +49 7542 10-1302
bewerbung[AT]jobs.stiftung-liebenau.de
Web-ID: 2023-0129

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